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校内通知

关于开展安徽省第十批特级教师评选推荐工作的通知

来源:  作者:  日期:2011-09-26  [字体: ]
 

阜教人〔2011〕34号

各县市区教育局、人力资源和社会保障局、财政局,市直有关单位:

为认真贯彻落实全省教育工作会议精神和教育规划纲要,进一步加强我省中小学特级教师队伍建设,激励广大教师为我省基础教育和中等职业教育改革和发展做出新的更大的贡献,根据省教育厅、人力资源和社会保障厅、财政厅《关于开展第十批特级教师评选工作的通知》(皖教师[2011]6号)精神,现就我市开展安徽省第十批特级教师评选推荐工作的有关事项通知如下: 

一、评选范围

特级教师评选范围包括普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、中等师范学校和教师进修学校、教育教学研究机构以及校外教育机构工作的教师。

二、评选名额及推荐要求

省分配我市评选表彰特级教师28名,其中中学(含中师、教师进修学校、教育教学研究机构以及校外教育机构)14名、小学(含幼儿园、特殊教育学校)14名。省直驻阜单位的附属中小学参加我市的评审推荐。

根据我市实际,推荐名额不再分配到县,各县市区应按照评选条件,从严掌握进行推荐。此次推荐工作要注意三个倾斜:向中小学一线教师倾斜,向农村教师倾斜,向中青年教师倾斜。市教育局向省厅推荐时将遵照以下要求:各类教育机构中普通中小学不低于80%,各类人员中教师不低于80%,校园长(近3年满教学工作量的副职除外)不超过15%,专职教研员不超过5%。所有推荐人选中,45岁以下人员不低于50%。

三、评选条件

1、年龄要求。截止到2011年12月31日,离法定退休年龄不满2年(含2年)的教师申报要从严控制;达到法定退休年龄的教师,不论是否办理退休手续,均不能申报。

2、其他条件见《安徽省特级教师评审标准(试行)》(附件1)。

四、推荐、评选办法及程序

推荐、评选特级教师要遵循“坚持标准、保证质量、好中选优、宁缺勿滥”的原则,并认真按照以下办法和程序推荐、评选。

1、推荐提名。学校要组织教职工认真学习特级教师评选有关文件,允许所有符合条件的教师参与公平竞争。在充分酝酿提名的基础上,由学校领导集体研究确定推荐人选。正式推荐人选名单和被推荐人的申报材料要在校内公示,公示时间不得少于一周。公示无异议后报县市区教育行政部门。

县市区教育行政部门要会同人社、财政部门,按管理权限征求组织、纪检监察、计划生育、社会治安综合治理等部门的意见,经过全面、严格的考核,确定推荐上报人选,并填写《安徽省特级教师评审表》(附件2),连同申报人的有关材料,报送市教育局。

市教育局将按照省教育厅、人社厅、财政厅《关于开展第十批特级教师评选工作的通知》(皖教师[2011]6号)文件要求成立“特级教师评审推荐委员会”,评审推荐在充分讨论评议的基础上,采取无记名投票方式表决,经评审通过的推荐人选由市教育局会同市人社、市财政部门审核后,报经市政府同意,将有关材料报送省教育厅。

2、业务考核。省教育厅对推荐人选统一进行业务考核,并对推荐人自己选定的一篇论文(一部论著)组织水平鉴定。

3、评审及审批。省成立“安徽省特级教师评审委员会”,负责特级教师的评审工作。评审结果经省教育厅、省人社厅、省财政厅审核、确定正式候选对象,在新闻媒体上公示,广泛听取社会各界意见后,报省政府审批。经省政府批准的特级教师名单报教育部备案。

五、报送材料要求和时间安排

(一)报送材料要求。各县市区及有关单位报送的材料有:

1、评审推荐工作小结(包括推荐工作的组织情况、推荐方式、人员产生办法及公示情况等);

2、《安徽省第十批特级教师评选推荐人选情况一览表》(附件3)一式3份;

3、《安徽省特级教师评审表》一式4份;

4、推荐人选的个人资料(为防止资料破损,请申请人选用适当资料袋统订,并编制资料目录)。

(二)时间安排。各县市区及有关单位应于2011年8月15日前将上述有关材料报送市教育局,市教育局将集中组织评审、推荐上报省教育厅。

六、奖励办法

经省政府批准的特级教师,由省政府授予“安徽省特级教师”荣誉称号,颁发荣誉证书,并通过报刊、电台、电视台等新闻媒体宣传特级教师的先进事迹,推广特级教师的先进经验。特级教师自省政府批准之日起,按规定享受特级教师津贴,退休、病休后,享受特级教师津贴的待遇不变。

附件:1.安徽省特级教师评审标准(试行)                        下载1

2.安徽省特级教师评审表

3.安徽省第十批特级教师评选推荐人选情况一览表

阜阳市教育局   阜阳市人力资源和社会保障局   阜阳市财政局

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